bd keonhacai Tin tức phát hành
Năm tài chính 2023
11 tháng 3 năm 2024
Tập đoàn kim loại JX
Công ty TNHH khai thác kim loại Sumitomo
Công ty TNHH Toho Zinc
CÔNG TY TNHH DOWA HOLDINGS
Công ty TNHH Khai thác Nittetsu
Công ty TNHH Furukawa
Công ty TNHH Khai thác và Luyện kim Mitsui
Tập đoàn Vật liệu Mitsubishi
Hiệp hội Công nghiệp Khai thác mỏ Nhật Bản
Diễn đàn DEI 2024, một Sự kiện do Ngành Kim loại màu đồng tổ chức, được tổ chức vào Ngày Quốc tế Phụ nữ
Vào ngày Quốc tế Phụ nữ 8 tháng 3, tám công ty kim loại màu (*1) và Hiệp hội Công nghiệp Khai thác mỏ Nhật Bản đã tổ chức Diễn đàn DEI (*2) 2024: Sự khởi đầu của sự sáng tạo và thay đổi, sự kiện đồng tổ chức đầu tiên trong ngành (*3) nhằm quảng bá các hoạt động của DEI
Trong sự kiện được phát trực tuyến tới nhân viên, mỗi công ty đã giới thiệu các sáng kiến DEI của mình nhằm mục đích thúc đẩy sự hiểu biết và nhận thức về DEI cũng như thúc đẩy các nỗ lực trong toàn ngành Trước tình hình nhiều công ty gặp vấn đề liên quan đến sự thành công trong nghề nghiệp của phụ nữ do tính chất của ngành, sự kiện này nhằm cung cấp nội dung dẫn đến việc tạo ra môi trường làm việc nơi tất cả nhân viên, bao gồm cả nhân viên nữ, có thể thực hiện theo cách riêng của họ
Vào ngày diễn ra sự kiện, những sáng kiến thực tế do các công ty khác thực hiện, bao gồm tiến bộ của DEI, kỹ thuật quản lý hàng ngày và sự nghiệp của nhân viên nữ trong ngành kim loại màu, những điều hiếm khi được nghe đến, đã được chia sẻ thông qua các cuộc thảo luận nhóm do trưởng bộ phận nhân sự, cấp quản lý và nhân viên nữ của mỗi công ty chủ trì Nó mang lại cơ hội quý giá cho nhân viên của mỗi công ty nhận thức rộng rãi tầm quan trọng của DEI và để toàn bộ ngành thúc đẩy các biện pháp DEI trong tương lai
(*1) keonhacai truc tuyen Corporation, Sumitomo Metal Mining Co, Ltd, Toho Zinc Co, Ltd, DOWA HOLDINGS CO, LTDCông ty TNHH Khai thác Nittetsu, Công ty TNHH Furukawa, Công ty TNHH Khai thác & Luyện kim Mitsui và Tập đoàn Vật liệu Mitsubishi (không theo thứ tự cụ thể)(*2) DEI: Từ viết tắt của Đa dạng, Công bằng và Hòa nhập Ý tưởng rằng việc tận dụng tối đa các cá nhân đa dạng của mỗi nhân viên trong ban quản lý doanh nghiệp sẽ dẫn đến việc tạo ra giá trị cao hơn cho công ty(*3) Lần đầu tiên sự kiện này được đồng tổ chức bởi Hiệp hội Công nghiệp Khai thác mỏ Nhật Bản và 8 công ty kim loại màu lớn thuộc hiệp hội
Tổng quan về Diễn đàn DEI 2024: Sự khởi đầu của sự sáng tạo và thay đổi[Ngày]Ngày 8 tháng 3 năm 2024[Địa điểm]Trụ sở chính của Mitsubishi Materials Marunouchi
[Chương trình]$"Khai trương"Akira Nozaki, Chủ tịch Hiệp hội Công nghiệp Khai thác mỏ Nhật Bản (Chủ tịch và Giám đốc đại diện, Sumitomo Metal Mining)Naoki Ono, Giám đốc điều hành, Tập đoàn Vật liệu Mitsubishi
$"DEI Theo Trưởng phòng Nhân sự của các Công ty Tương ứng" (thảo luận nhóm)Kenji Morii, Tổng Giám đốc, Phòng Nhân sự, keonhacai truc tuyenSatoru Nishihara, Tổng Giám đốc, Phòng Nhân sự, Khai thác kim loại SumitomoDr Akiko Sugimoto, Giám đốc điều hành, Phòng Nhân sự, Bộ phận Kế hoạch và Kiểm soát Doanh nghiệp, Mitsui Mining & SmeltingMakiko Nogawa, CHRO, Giám đốc điều hành, Mitsubishi Materials Các cuộc thảo luận khác được tổ chức với cấp quản lý và nhân viên nữ của mỗi công ty
