trực tiếp bóng đá keonhacai Tuân thủ nghiêm ngặt

Quy tắc ứng xử của JX Advanced Metals Group và Quy định tuân thủ của JX Advanced Metals Group xác định việc tuân thủ không chỉ là tuân thủ luật pháp, quy tắc và quy định trong và ngoài nước mà còn hành động tuân thủ các tiêu chuẩn xã hội và đạo đức doanh nghiệp Chúng tôi tiến hành các hoạt động của công ty mình với sự nhấn mạnh vào việc tuân thủ

Dựa trên niềm tin rằng việc tuân thủ triệt để là điều kiện tiên quyết, Tập đoàn, với tư cách là thành viên của cộng đồng, tiếp tục tạo ra giá trị để đáp lại sự mong đợi của các bên liên quan đa dạng và chúng tôi đã thiết lập nhiều quy định nội bộ khác nhau liên quan đến việc tuân thủ Nếu xác định được bất kỳ vấn đề nào trong việc tuân thủ cấu trúc hoặc trong hoạt động của chúng tôi, chúng tôi sẽ cải thiện khi tiếp tục nhiều nỗ lực khác nhau nhằm giúp chúng tôi duy trì là một nhóm công ty đáng tin cậy
Các biện pháp liên quan đến việc tuân thủ trong Tập đoàn được xác định tại các cuộc họp của Ủy ban Tuân thủ (về nguyên tắc là hai lần mỗi năm) Ủy ban bao gồm các quan chức, vv, từ Công ty và các công ty lớn khác của Tập đoàn trong và ngoài Nhật Bản
Để phản hồi các báo cáo về tình trạng tuân thủ do từng phòng ban riêng lẻ của Công ty và các công ty thuộc Tập đoàn cung cấp, Ủy ban Tuân thủ đánh giá rủi ro về hành vi gian lận, vi phạm pháp luật và các hành vi sai trái khác liên quan đến hoạt động kinh doanh và phản ánh kết quả trong việc đặt ra các vấn đề ưu tiên và xây dựng kế hoạch giáo dục

Ủy ban Tuân thủ, một tiểu ban trực thuộc Ủy ban Phát triển bền vững, nhận báo cáo về tình trạng tuân thủ từ từng bộ phận của Công ty và từ các công ty thuộc Tập đoàn Dựa trên các báo cáo này, ủy ban đánh giá rủi ro về hành vi gian lận, vi phạm pháp luật và các vi phạm tuân thủ khác liên quan đến hoạt động kinh doanh và phản ánh kết quả trong việc đặt ra các vấn đề ưu tiên và xây dựng kế hoạch giáo dục
Tập đoàn cũng thiết lập các tiêu chuẩn báo cáo và yêu cầu báo cáo kịp thời để đảm bảo có thể thực hiện hành động thích hợp trong trường hợp vi phạm tuân thủ hoặc có nguy cơ vi phạm như vậy

JX Advanced Metals Group đã thành lập Đường dây nóng của JX Advanced Metals Group, một hệ thống tố giác được thiết lập để phát hiện và khắc phục các hành vi vi phạm pháp luật hoặc quy định nội bộ trong Tập đoàn ở giai đoạn đầu Đường dây nóng không chỉ dành cho cán bộ, nhân viên và nhân viên tạm thời của các công ty thuộc Tập đoàn mà còn dành cho nhân viên của các nhà thầu tham gia vào hoạt động kinh doanh của Tập đoàn Để tăng độ tin cậy của hệ thống tố cáo, chúng tôi đã thuê một tổ chức bên ngoài Đường dây nóng của JX Advanced Metals Group Tổ chức bên ngoài này cũng chấp nhận các báo cáo ẩn danh Không ai sử dụng đường dây nóng của Tập đoàn để tư vấn hoặc báo cáo sẽ bị đối xử bất lợi khi sử dụng đường dây này
Chúng tôi cũng đã thực hiện nhiều biện pháp nhằm nâng cao nhận thức về hệ thống trong toàn Tập đoàn Các biện pháp này bao gồm việc trưng bày áp phích tại các trang web riêng lẻ của các công ty thuộc Tập đoàn để quảng bá chương trình, tạo một phần đặc biệt trên trang web cổng thông tin của Công ty và giới thiệu chương trình trong các buổi đào tạo về tuân thủ
Trong năm tài chính 2024, chúng tôi đã nhận được 13 báo cáo thông qua chương trình này và đã thực hiện các biện pháp cần thiết trong mọi trường hợp theo các quy tắc và quy định có liên quan, đồng thời có sự quan tâm đúng mức để bảo vệ người tố cáo

Tập đoàn đã thiết lập một hệ thống để loại bỏ các lực lượng chống đối xã hội dựa trên Quy định cơ bản về xử lý các lực lượng chống đối xã hội của JX Advanced Metals Group và Quy định chi tiết về xử lý các lực lượng chống đối xã hội của JX Advanced Metals Group để cắt đứt mọi mối quan hệ với các lực lượng chống đối xã hội Hệ thống này bao gồm việc tiến hành định kỳ các cuộc điều tra cụ thể đối với các đối tác kinh doanh và các bên liên quan của họ, đồng thời thực hiện trước các biện pháp theo hợp đồng để chấm dứt mối quan hệ kinh doanh, tùy thuộc vào hoàn cảnh
Để ngăn chặn các vi phạm hoặc nghi ngờ vi phạm luật và quy định chống hối lộ của các giám đốc điều hành và nhân viên của công ty thuộc Tập đoàn, chúng tôi đã thiết lập một hệ thống chống hối lộ được thành lập dựa trên Quy định chống hối lộ của JX Advanced Metals Group Hệ thống này bao gồm yêu cầu về một bộ séc được quy định khi cung cấp dịch vụ giải trí, quà tặng, vv cho một quan chức nhà nước hoặc người tương tự và sự chấp thuận của bên chịu trách nhiệm khi đáp ứng một số điều kiện nhất định
Trong năm tài chính 2024, chúng tôi tiếp tục giám sát việc áp dụng các quy định này và xác nhận rằng hệ thống nhìn chung đang được triển khai phù hợp
(Không có quyết định bất lợi nào được cơ quan quản lý đưa ra liên quan đến hối lộ)

Tập đoàn JX Advanced Metals đã thiết lập khuôn khổ chống hối lộ dựa trên Quy định về ngăn chặn hối lộ của Tập đoàn JX Advanced Metals, nhằm ngăn chặn hành vi hối lộ công chức ở nhiều quốc gia khác nhau, cũng như ngăn chặn các hành vi vi phạm hoặc có thể bị nghi ngờ vi phạm luật và quy định chống hối lộ của các quan chức và nhân viên của các công ty thuộc Tập đoàn JX Advanced Metals cũng yêu cầu kiểm tra theo quy định trước khi cung cấp dịch vụ giải trí hoặc quà tặng cho quan chức nhà nước và các bên tương tự khác, đồng thời trong một số trường hợp nhất định, phải có sự phê duyệt của Người chịu trách nhiệm ngăn chặn hối lộ được chỉ định của mỗi công ty, như một phần trong nỗ lực của chúng tôi nhằm ngăn chặn hành vi sai trái trước khi hành vi đó xảy ra
Trong năm tài chính 2024, chúng tôi tiếp tục giám sát việc áp dụng các quy định nói trên và xác nhận rằng khuôn khổ này nhìn chung đang được triển khai phù hợp (Không có quyết định bất lợi nào được cơ quan quản lý đưa ra liên quan đến hối lộ)

JX Advanced Metals Group đã thiết lập Quy định của JX Advanced Metals Group về việc tuân thủ Luật Cạnh tranh để ngăn chặn các hành vi cartel và các hành vi khác có thể vi phạm luật cạnh tranh ở các quốc gia nơi chúng tôi tiến hành hoạt động kinh doanh Chúng tôi nghiêm cấm không chỉ các hành vi vi phạm luật cạnh tranh mà còn mọi hành vi có thể làm nảy sinh nghi ngờ về những hành vi vi phạm đó Đồng thời, chúng tôi đã thiết lập Chương trình tuân thủ Luật Cạnh tranh để ngăn chặn vấn đề xảy ra Chương trình này yêu cầu, cùng với các biện pháp khác, phải có được sự chấp thuận từ Người chịu trách nhiệm tuân thủ Luật Cạnh tranh được chỉ định của mỗi công ty trước khi tham dự các cuộc họp với đối thủ cạnh tranh và báo cáo lại sau đó, gửi báo cáo hàng năm từ Người chịu trách nhiệm Tuân thủ Luật Cạnh tranh được chỉ định của mỗi công ty tới Phòng Pháp chế tại Trụ sở JX Advanced Metals, tiến hành kiểm tra theo quy định trước khi tham gia các giao dịch có thể gây lo ngại về luật cạnh tranh và yêu cầu người chịu trách nhiệm gửi báo cáo định kỳ cho ban thư ký chương trình
Trong năm tài chính 2024, chúng tôi tiếp tục theo dõi việc áp dụng chương trình nói trên và xác nhận rằng nhìn chung chương trình này đang được triển khai phù hợp (Không có quyết định bất lợi nào được cơ quan quản lý đưa ra liên quan đến hành vi phản cạnh tranh)

Chúng tôi đã tiến hành kiểm tra toàn diện việc tuân thủ luật pháp liên quan đến môi trường và an toàn trong năm tài chính 2024
Chúng tôi xác nhận rằng các luật liên quan đến môi trường và sức khỏe nghề nghiệp và an toàn đã được nhân viên tại tất cả các địa điểm của Tập đoàn hiểu rõ và không có sự thiếu hiểu biết nghiêm trọng nào xảy ra Tất cả các trang web cũng đang phản hồi phù hợp với các vấn đề cần cải thiện

Tập đoàn tạo điều kiện thực hiện chương trình giáo dục về tuân thủ để nâng cao nhận thức và kiến thức của cán bộ tuân thủ và các nhân viên khác, đồng thời tổ chức nhiều buổi đào tạo về tuân thủ ở Nhật Bản và nước ngoài dựa trên đặc điểm kinh doanh và xu hướng xã hội
Trong năm tài chính 2024, ngoài chương trình đào tạo về tuân thủ theo cấp bậc cụ thể hàng năm (dành cho cán bộ, người quản lý, nhân viên mới, vv), Tập đoàn đã triển khai một chương trình tuân thủ chung cho tất cả các công ty thuộc Advanced Metals Group của JX Chúng tôi cũng xem xét các đặc điểm kinh doanh và xu hướng xã hội và tiến hành các buổi đào tạo về pháp lý và quy định theo lĩnh vực cụ thể về các chủ đề bao gồm nhân quyền, quấy rối, kiểm soát an ninh thương mại và Đạo luật thuế tem Hoạt động đào tạo khác bao gồm ngăn chặn giao dịch nội gián sau khi Công ty niêm yết trên thị trường chứng khoán gần đây Tại các cơ sở ở nước ngoài, chúng tôi tiến hành đào tạo cho người nước ngoài do trụ sở chính hoặc chính các cơ sở ở nước ngoài nắm giữ, có tính đến đặc điểm kinh doanh, xu hướng xã hội và các yếu tố khác Ở Đức và Trung Quốc, các bài giảng về luật và quy định quan trọng, chẳng hạn như những vấn đề chủ yếu liên quan đến tuân thủ luật cạnh tranh, chống hối lộ và bảo vệ thông tin cá nhân, đã được các luật sư, nhân viên pháp lý và những người hướng dẫn khác trình bày cho các nhà quản lý nhân viên quốc gia
Trong tương lai, chúng tôi dự định tiếp tục nghiên cứu và triển khai các chương trình đào tạo về tuân thủ ở Nhật Bản và nước ngoài dựa trên xu hướng sửa đổi pháp luật, đặc điểm khu vực và các yếu tố khác

JX Advanced Metals Group cam kết đảm bảo tuân thủ thuế và thanh toán thuế hợp lý ở tất cả các quốc gia và khu vực nơi chúng tôi triển khai hoạt động kinh doanh Để đạt được mục tiêu này, chúng tôi đã xây dựng khuôn khổ quản lý thuế toàn cầu theo Chính sách thuế của Tập đoàn Kim loại Tiên tiến JX và nỗ lực nâng cao nhận thức và tuân thủ thuế trong Tập đoàn Bằng cách này, chúng tôi mong muốn nâng cao giá trị doanh nghiệp thông qua việc tối ưu hóa thuế và minh bạch về thuế

Phòng Kế toán chịu trách nhiệm về thuế doanh nghiệp và thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến thuế dưới sự quản lý và giám sát của người điều hành phụ trách Phòng Kế toán Chúng tôi cũng thiết lập và duy trì hệ thống kiểm soát nội bộ, bao gồm các vấn đề liên quan đến thuế Chúng tôi cố gắng đảm bảo rằng hệ thống này hoạt động hiệu quả và có cơ cấu quản lý thuế hiệu quả Bất cứ khi nào xảy ra các sự kiện quan trọng liên quan đến thuế, Công ty sẽ báo cáo cho Hội đồng điều hành và các cơ quan liên quan khác một cách kịp thời và phù hợp

Chúng tôi cam kết giảm thiểu rủi ro về thuế bằng cách tham khảo ý kiến của các chuyên gia bên ngoài để tìm kiếm lời khuyên từ các chuyên gia thuế độc lập và nhận được phán quyết trước từ cơ quan thuế Chúng ta cam kết tuân thủ đúng luật thuế bằng cách cung cấp cho cơ quan thuế thông tin kịp thời và phù hợp cũng như phản hồi một cách chân thành và hợp tác Chúng tôi là thành viên của Hiệp hội Công nghiệp Khai thác mỏ Nhật Bản Thông qua hiệp hội này, chúng tôi thu thập thông tin và bày tỏ ý kiến của mình về các sửa đổi hệ thống thuế với các cơ quan chính phủ

Tập đoàn công nhận rằng quyền sở hữu trí tuệ là tài sản quan trọng của công ty và nỗ lực bảo vệ cũng như sử dụng các quyền đó Ngoài ra, Chính sách cơ bản về sở hữu trí tuệ của JX Advanced Metals Group nêu rõ rằng chúng tôi tôn trọng quyền sở hữu trí tuệ của các bên khác và nỗ lực không vi phạm chúng Trong quá trình nghiên cứu và phát triển các sản phẩm và công nghệ mới, chúng tôi tiến hành điều tra sơ bộ để đảm bảo rằng sản phẩm của chúng tôi không vi phạm quyền sở hữu trí tuệ