keonhacai.com m88 truc tiep Quản lý bền vững của chúng tôi
Chúng tôi xin giới thiệu các sáng kiến ESG của JX Advanced Metals Group nhằm góp phần vào sự phát triển bền vững của nền kinh tế và xã hội thông qua các hoạt động kinh doanh của mình
Mô hình tạo giá trị
Nhóm JX Advanced Metals hoạt động nhằm xác định và ghi nhận các vấn đề xã hội cần JX giải quyết, đồng thời tìm cách thúc đẩy mô hình tạo ra giá trị trong quá trình phát triển bền vững và giải quyết các vấn đề xã hội
Bấm vào để phóng to
Tài liệu và KPI
Nhóm kim loại tiên tiến JX đã xác định sáu yếu tố trọng yếu cho hành động ưu tiên nhằm hiện thực hóa Tầm nhìn dài hạn năm 2040 của chúng tôi KPI đã được đặt ra cho từng mức độ trọng yếu và Ủy ban ESG, do chủ tịch làm chủ tịch, quản lý hệ thống này, đo lường và đánh giá mức độ đạt được các KPI này
| Vật liệu | Sáng kiến | KPI tài chính 2023 | Các SDG liên quan | |
|---|---|---|---|---|
| Môi trường | Góp phần bảo vệ môi trường | Góp phần bảo tồn môi trường toàn cầu bằng cách tạo ra một xã hội không có carbon và hướng đến tái chế | Tăng tỷ lệ nguyên liệu thô tái chế/Mở rộng phạm vi vật liệu tái chế cần xử lý |
|
| Tổng CO nội bộ2phát thải: Thúc đẩy các sáng kiến nhằm đạt được mức CO ròng bằng không2lượng phát thải trong năm tài chính 2050 và giảm 50% trong năm tài chính 2030 (so với năm tài chính 2018) | ||||
| Tỷ lệ xử lý bãi chôn lấp: Dưới 1% trong năm tài chính 2023 | ||||
| Xã hội | Cung cấp tài liệu tiên tiến hỗ trợ cuộc sống và lối sống | Nâng cao phát triển công nghệ mới và đóng góp cho xã hội IoT/AI | Phát triển các tài liệu tiên tiến cần thiết cho xã hội IoT/AI |
|
| Xây dựng khung hỗ trợ quản lý dựa trên công nghệ | ||||
| Tạo nơi làm việc hấp dẫn | Tạo môi trường làm việc lành mạnh, an toàn và yên bình cho tất cả nhân viên Tạo môi trường trong đó các nhân viên đa dạng cảm thấy thỏa mãn và thể hiện đầy đủ tài năng của mình |
Triển khai các sáng kiến nhằm vực dậy con người và tổ chức |
|
|
| Tăng tỷ lệ tận dụng ngày nghỉ phép hàng năm: 80% trở lên trong năm tài chính 2023 | ||||
| Duy trì và cải thiện tỷ lệ tuyển dụng người khuyết tật: 2,3% trở lên trong năm tài chính 2023 | ||||
| Giảm tai nạn lao động nghiêm trọng: 0,70 vụ tai nạn trở xuống (mất từ 4 ngày thời gian làm việc trở lên) trên 1000 công nhân trong năm tài chính 2023 | ||||
| Sáng kiến nâng cao sức khỏe: Khám sàng lọc ung thư cho 70% nhân viên trở lên trong năm tài chính 2023 | ||||
| Tôn trọng nhân quyền | Tiến hành các hoạt động kinh doanh tôn trọng nhân quyền của tất cả mọi người trong toàn bộ chuỗi cung ứng, bao gồm cư dân cộng đồng địa phương, khách hàng, nhân viên và đối tác kinh doanh |
Thực hiện khảo sát về nhân quyền trong chuỗi cung ứng |
|
|
| Tỷ lệ nhân viên được đào tạo về nhân quyền (100% trong năm tài chính 2023) | ||||
| Cùng tồn tại và thịnh vượng với cộng đồng địa phương | Thúc đẩy mối quan hệ tin cậy với cộng đồng địa phương thông qua các hoạt động đóng góp xã hội dựa vào cộng đồng và liên lạc ở mọi địa điểm kinh doanh ở Nhật Bản và nước ngoài |
Tiếp tục đối thoại với cộng đồng địa phương |
|
|
| Quản trị | Tăng cường quản trị | Đảm bảo quản lý kinh doanh hợp lý, minh bạch thông qua các hoạt động quản lý rủi ro và tuân thủ kỹ lưỡng | Đào tạo về tuân thủ phù hợp với đặc điểm kinh doanh và phong trào xã hội, vv | ー |
| Hoạt động quản lý rủi ro toàn tập đoàn ổn định |
Quy trình xác định trọng yếu
Các bước sau đây được thực hiện để xác định các yếu tố trọng yếu của Tập đoàn, dựa trên các vấn đề xã hội toàn cầu và mục tiêu mà SDG đặt ra, cũng như các hướng dẫn quốc tế (GRI, ISO 26000, vv), các sáng kiến ở Nhật Bản và nước ngoài cũng như xu hướng giữa các công ty cùng ngành Các tài liệu được xác định sẽ được xem xét định kỳ phù hợp với những thay đổi trong tương lai về điều kiện và nhu cầu xã hội, chiến lược quản lý và các yếu tố khác
Hệ thống khuyến mãi ESG
Hệ thống khuyến mãi ESG
Mặc dù Tập đoàn đã thực hiện nhiều hành động khác nhau trong nhiều năm nhằm đóng góp cho xã hội và bảo tồn môi trường, nhưng điều cần thiết là phải tăng cường phản ứng của tổ chức đối với các xu hướng ESG toàn cầu và thực hiện các hành động hướng tới quản lý ESG từ góc độ toàn Tập đoàn Do đó, vào tháng 10 năm 2020, chúng tôi đã thành lập Phòng Xúc tiến ESG để giám sát các sáng kiến ESG và thành lập các ủy ban liên quan để hỗ trợỦy ban ESG với tư cách là cơ quan cố vấn cho chủ tịch và chịu trách nhiệm về các chính sách cơ bản và kế hoạch hoạt động liên quan đến các sáng kiến ESG, cũng như giám sát các sáng kiến này Ủy ban ESG do chủ tịch Công ty làm chủ tịch, với các thành viên từ Hội đồng điều hành và có sự tham gia của các giám đốc bên ngoài với tư cách là quan sát viên Về nguyên tắc, ủy ban này họp hai lần một năm Ngoài ra, để thúc đẩy và phổ biến các hoạt động ESG trong toàn Tập đoàn, chúng tôi đã thành lập Cuộc họp các nhà quản lý xúc tiến ESG với tư cách là cơ quan cấp dưới của ủy ban này, bao gồm các nhà quản lý xúc tiến ESG từ mỗi phòng ban của Công ty và từng công ty của Tập đoàn Các vấn đề quan trọng liên quan đến ESG sẽ được thảo luận và báo cáo cho Hội đồng quản trị và Hội đồng điều hành nếu thích hợpTrong năm tài chính 2023, chúng tôi đã tổ chức các cuộc họp Ủy ban ESG vào tháng 6 và tháng 11 để thảo luận về các chính sách hoạt động cho từng vấn đề ưu tiên và báo cáo về tình trạng hoạt động
Thấm quản lý ESG
Trích câu trả lời trong bảng câu hỏi
Q: Bạn có hiểu các sáng kiến quản lý ESG của chúng tôi không? Có 81,1%Không chắc chắn 16,2%Không 2,6%Không trả lời 0,1%
Q: Bạn có hiểu và đồng ý với Quy tắc ứng xử của JX Advanced Metals Group không? Có 92,6%Không 6,6%Không trả lời 0,8%
Q: Bạn có nghĩ rằng vật chất được hiểu rõ trong tổ chức và nơi làm việc của bạn không? Có 73,5%Không 25,4%Không trả lời 1,1%
- *Người trả lời có nhiều lựa chọn để trả lời câu hỏi, với câu trả lời khẳng định được phân loại là "Có" và câu trả lời phủ định là "Không"
Tập đoàn mong muốn nâng cao hiểu biết về tầm quan trọng của ESG và các hoạt động của chúng tôi Để làm như vậy, chúng tôi phân phối thông tin về ESG bằng cách sử dụng mạng nội bộ của Tập đoàn và các bản tin nội bộ Chúng tôi cũng tổ chức các chương trình đào tạo nội bộ và học trực tuyến Vào năm 2023, chúng tôi đã tiến hành đào tạo nhân viên tại từng địa điểm kinh doanh chính của mình từ tháng 5 đến tháng 8 để mở rộng hơn nữa các hoạt động ESG Những khóa đào tạo này lần đầu tiên có tường thuật bằng giọng nói AI và nhận được phản hồi tích cực từ 84% người tham giaNgoài ra, chúng tôi phân phối Báo cáo Phát triển Bền vững mỗi năm và thực hiện các bảng câu hỏi có sẵn dưới dạng giấy và trực tuyến để khảo sát nhân viên Các cuộc khảo sát bao gồm sự thâm nhập của tư duy ESG và CSR cũng như tình trạng tham gia của nhân viên trong việc thực hành ESG và CSR Trong năm tài chính 2023, 4443 trong số 5626 nhân viên đủ điều kiện đã trả lời lại cuộc khảo sát, dẫn đến tỷ lệ phản hồi là 79%
Sản phẩm hỗ trợ tương lai của chúng tôi
Là công ty dẫn đầu trong ngành kim loại màu, Tập đoàn của chúng tôi cung cấp các tài nguyên kim loại màu, chẳng hạn như đồng, kim loại nhỏ và kim loại quý cũng như các vật liệu tiên tiến Các tài nguyên chúng tôi cung cấp hỗ trợ sự phong phú của xã hội từ tận gốc rễ, từ cơ sở hạ tầng đến thiết bị điện tử và thúc đẩy sự tiến bộ của xã hội
Bấm vào để phóng to
Đáp ứng các chuẩn mực và sáng kiến quốc tế
Tập đoàn JX Advanced Metals sẽ góp phần đạt được một xã hội bền vững bằng cách tuân thủ các yêu cầu xã hội như các chuẩn mực và sáng kiến quốc tế Để đạt được mục tiêu này, chúng tôi đang tích cực tham gia vào các sáng kiến Chúng tôi cũng tham gia tích cực vào các hiệp hội ngành kim loại màu và các hiệp hội ngành khác nhau, kết hợp kiến thức thu được thông qua trao đổi ý kiến và chia sẻ thông tin trong hoạt động kinh doanh của mình
Giao tiếp với các hiệp hội công nghiệp
| Tên Hiệp hội | Vai trò của Kim loại Tiên tiến JX trong năm tài chính 2023 | Nội dung hoạt động |
|---|---|---|
| Hiệp hội đồng thau Nhật Bản (JCBA) | Giám đốc | JCBA hợp tác với các công ty thành viên để thúc đẩy tiến bộ và tăng trưởng trong toàn bộ ngành sản xuất đồng Tập đoàn nằm trong Ủy ban Kế hoạch và Quản lý, góp phần quản lý hiệp hội Tập đoàn cũng tham gia khảo sát và báo cáo quy mô thị trường với tư cách là thành viên của Ủy ban Thống kê |
| Hiệp hội kim loại mới Nhật Bản (JSNM) | Chủ tịch | JSNM được thành lập để thúc đẩy sự phát triển lành mạnh của các kim loại mới hỗ trợ các ngành công nghệ cao và các ngành liên quan thông qua nghiên cứu cũng như thu thập và cung cấp thông tin JX Advanced Metals nằm trong Tiểu ban Bán dẫn Hợp chất và Tiểu ban Mục tiêu để tham gia khảo sát và báo cáo về quy mô thị trường, cũng như tham gia đưa ra ý kiến và tư vấn cho các bộ và cơ quan chính phủ liên quan JX Advanced Metals cũng nằm trong Ủy ban An toàn để góp phần cải thiện sức khỏe và an toàn trong toàn ngành |
| Hiệp hội Công nghiệp Khai thác mỏ Nhật Bản (JMIA) | Giám đốc | JMIA là hiệp hội gồm các công ty hoạt động trong lĩnh vực kinh doanh luyện kim và phát triển tài nguyên kim loại màu JMIA thúc đẩy sự phát triển lành mạnh của ngành bằng cách tiến hành nghiên cứu và phổ biến kiến thức cải tiến kỹ thuật cũng như đưa ra các đề xuất chính sách cho các bộ và cơ quan chính phủ liên quan JX Advanced Metals Group giữ chức vụ giám đốc hiệp hội trong năm tài chính 2023 |
| Hiệp hội phục hồi chất xúc tác Nhật Bản (JCRA) | Chủ tịch | Bao gồm các công ty tham gia vào việc tái sử dụng chất xúc tác, JCRA được thành lập để thúc đẩy việc tái chế kim loại quý và kim loại nhỏ thông qua quá trình xử lý thích hợp các chất xúc tác đã qua sử dụng Nó tổ chức đào tạo định kỳ để cải tiến kỹ thuật và trao đổi thông tin lẫn nhau giữa các thành viên trong khi tham gia vào việc điều tra và thu thập số liệu thống kê liên quan đến tái chế Chúng tôi đóng vai trò là chủ tịch hiệp hội và cũng tham gia vào việc xuất bản các báo cáo khảo sát cũng như điều hành các cuộc họp chung với tư cách là thành viên của Ủy ban PR |
| Hiệp hội Axit Sulfuric Nhật Bản | Phó Chủ tịch | Hiệp hội này nhằm mục đích phát triển bền vững ngành công nghiệp axit sulfuric ở Nhật Bản JX Advanced Metals tham gia quản lý hiệp hội cũng như khảo sát và báo cáo cung cầu với tư cách là thành viên của Ủy ban Điều hành và Ủy ban Tổng hợp |
Sáng kiến liên quan
Lực lượng đặc nhiệm về công bố tài chính liên quan đến khí hậu (TCFD)
TCFD là một tổ chức được thành lập bởi Ủy ban ổn định tài chính (FSB) nhằm khuyến nghị các công ty công bố các rủi ro và cơ hội liên quan đến biến đổi khí hậu Vào tháng 5 năm 2019, ENEOS Holdings đã xác nhận và ký các khuyến nghị do TCFD đưa ra Để đáp lại, Tập đoàn đang nỗ lực tiết lộ thông tin phù hợp với mục tiêu của những khuyến nghị này
- Tham khảo
CDP
CDP là tổ chức phi chính phủ quốc tế có trụ sở tại London Đây là một tổ chức thu thập, tổng hợp và đánh giá thông tin về hoạt động môi trường của các tập đoàn lớn trên thế giới và tiết lộ những kết quả này cho các nhà đầu tư tổ chức Công ty chúng tôi tham gia vào việc tiết lộ thông tin về biến đổi khí hậu và an toàn nước, những vấn đề mà CDP đã xác định là vấn đề ưu tiên Chúng tôi cũng tiết lộ thông tin thông qua bảng câu hỏi cho các đối tác kinh doanh của mình
- Tham khảo
Thử thách số 0
Thử thách Zero là một sáng kiến do Keidanren thành lập, hợp tác với chính phủ Nhật Bản, nhằm khuyến khích các công ty và tổ chức đổi mới hướng tới tạo ra một xã hội phi cacbon JX Advanced Metals Group đã thông báo chúng tôi tham gia vào tháng 6 năm 2020
- Tham khảo
Giải GX
Liên đoàn GX, do Bộ Kinh tế, Thương mại và Công nghiệp (METI) đứng đầu, là một khuôn khổ để ngành công nghiệp, chính phủ và giới học thuật hợp tác trong thách thức Chuyển đổi xanh (GX) nhằm đạt được mục tiêu trung hòa carbon vào năm 2050 và cải cách toàn bộ hệ thống kinh tế và xã hội của Nhật Bản Ngoài việc bày tỏ sự ủng hộ đối với Khái niệm cơ bản của GX League, chúng tôi cũng tuyên bố tham gia Giai đoạn 1 từ năm tài chính 2023 đến năm tài chính 2025
- Tham khảo
Dấu đồng
Dấu Đồng là một khuôn khổ được thành lập vào năm 2019 để chứng minh những đóng góp của ngành đồng đối với hoạt động sản xuất có trách nhiệm và các mục tiêu SDG do Liên Hợp Quốc ủng hộ Vào tháng 12 năm 2022, Nhà máy lọc dầu Saganoseki và Hitachi Works, do keonhacai truc tuyen Smelting Co, Ltd điều hành, đã trở thành những nhà máy đầu tiên ở Nhật Bản đạt được chứng nhận Copper Mark Mỏ đồng Caserones (Chile) mà chúng tôi nắm giữ một phần cổ phần cũng đã nhận được chứng nhận vào tháng 10 năm 2023
- Tham khảo
Đối tác thông tư
Đối tác tuần hoàn là một quan hệ đối tác được Bộ Kinh tế, Thương mại và Công nghiệp (METI) thành lập vào năm 2023 nhằm khuyến khích sự hợp tác giữa ngành, chính phủ và giới học thuật nhằm đạt được nền kinh tế tuần hoàn JX Advanced Metals đã tham gia vào mối quan hệ đối tác này với tư cách là nhà sản xuất kim loại màu kể từ khi bắt đầu quan hệ đối tác
- Tham khảo
WIPO XANH
WIPO GREEN là khuôn khổ trao đổi công nghệ do Tổ chức Sở hữu trí tuệ thế giới, một cơ quan chuyên môn của Liên hợp quốc, đưa ra Mục đích của tổ chức này là phổ biến việc áp dụng các công nghệ môi trường và thúc đẩy đổi mới Các đơn vị tham gia bằng cách đăng ký công nghệ môi trường vào cơ sở dữ liệu của tổ chức WIPO sau đó sẽ kết nối công nghệ với các cá nhân và tổ chức Chúng tôi đã đăng ký tài sản liên quan đến công nghệ thu hồi đồng độc quyền của chúng tôi, Quy trình JX-Iodine, trong cơ sở dữ liệu
- Tham khảo
Tuyên bố phát triển quan hệ đối tác
Tuyên bố Phát triển Quan hệ Đối tác là một sáng kiến xuyên suốt nhằm mục đích tăng giá trị gia tăng cho chuỗi cung ứng bằng cách yêu cầu các lãnh đạo công ty tuyên bố về sự cùng tồn tại và thịnh vượng trong toàn chuỗi cung ứng, rằng các mối quan hệ đối tác mới sẽ vượt qua quy mô, mối liên kết, vv và rằng những người tham gia sẽ tham gia vào các hoạt động kinh doanh mong muốn với các nhà thầu phụ Chúng tôi đã thông báo về việc tham gia và tuyên bố vào tháng 4 năm 2022
- Tham khảo
Phong trào Hậu cần Trắng
Phong trào Hậu cần Trắng là một phong trào được Bộ Đất đai, Cơ sở hạ tầng, Giao thông và Du lịch (MLIT) thúc đẩy nhằm khuyến khích sự hiểu biết giữa các công ty và công chúng về hậu cần bền vững Chúng tôi đã thông báo tham gia vào tháng 4 năm 2020 và Phòng Hậu cần của chúng tôi dẫn đầu các nỗ lực của toàn công ty trong lĩnh vực này
- Tham khảo
Liên minh doanh nghiệp có trách nhiệm (RBA)
RBA là một hiệp hội ngành chủ yếu bao gồm các nhà sản xuất thiết bị điện tử và nhà cung cấp linh kiện điện tử Nhiều khách hàng của chúng tôi là thành viên của RBA JX Advanced Metals Group theo đuổi các sáng kiến ESG mạnh mẽ hơn bằng cách tiến hành các hoạt động tuân theo quy tắc ứng xử do RBA thiết lập
- Tham khảo
Sáng kiến Keidanren về bảo tồn đa dạng sinh học
Sáng kiến Keidanren về Bảo tồn Đa dạng sinh học là một nhóm gồm các công ty và tổ chức tán thành Tuyên bố Keidanren về Đa dạng sinh học và Hướng dẫn cũng như tuyên bố cam kết của họ đối với đa dạng sinh học cho tương lai JX Advanced Metals đã thông báo chúng tôi tham gia vào tháng 7 năm 2024
- Tham khảo
Sự tham gia của các bên liên quan
Tập đoàn tin rằng việc hiểu chính xác nhu cầu của các bên liên quan khác nhau, phản hồi một cách thiện chí và xây dựng mối quan hệ tin cậy sẽ dẫn đến sự gia tăng giá trị doanh nghiệp Để đạt được mục tiêu này, chúng tôi tận dụng các cơ hội đối thoại với từng bên liên quan và tham gia tích cực vào hoạt động liên lạc hai chiều
| Các bên liên quan chính và trách nhiệm | Phương tiện giao tiếp chính | Chủ đề chính |
|---|---|---|
| Khách hàngChúng tôi sẽ góp phần xây dựng một xã hội thịnh vượng hơn bằng cách cải thiện sự hài lòng và thực hiện các trách nhiệm xã hội của mình thông qua việc cung cấp ổn định và hiệu quả các sản phẩm chất lượng cao |
|
|
| Cổ đông và nhà đầu tưHiện tại, chúng tôi công bố thông tin một cách kịp thời và phù hợp thông qua ENEOS Holdings Tuy nhiên, khi chúng tôi chuẩn bị cho việc niêm yết tiềm năng, chúng tôi sẽ thiết lập một hệ thống độc lập để tiết lộ thông tin kịp thời |
|
|
| Nhân viênChúng tôi sẽ thúc đẩy việc tạo ra một môi trường làm việc bổ ích, tập trung vào việc cải thiện môi trường làm việc và nâng cao hệ thống đào tạo Và chúng tôi sẽ cố gắng cải thiện động lực của mỗi cá nhân |
|
|
| Đối tác kinh doanhChúng tôi sẽ tiến hành kinh doanh với các đối tác đã xây dựng các giao dịch dựa trên mối quan hệ tin cậy Chúng tôi đang nỗ lực đạt được sự công bằng và bình đẳng trong toàn bộ chuỗi cung ứng |
|
|
| Cộng đồng địa phươngChúng tôi sẽ theo đuổi sự cùng tồn tại và thịnh vượng tại mỗi cơ sở của mình bằng cách tạo ra sự hiểu biết về hoạt động kinh doanh của chúng tôi và xây dựng mối quan hệ hợp tác thông qua nhiều cơ hội trao đổi khác nhau |
|
|
| Cộng đồng quốc tếChúng tôi rất chú ý đến xu hướng nóng lên toàn cầu và các vấn đề quốc tế khác Chúng tôi chủ động giải quyết các vấn đề và tuân thủ luật pháp cũng như quy định |
|
|